Рыбопромышленники в Мурманской области нуждаются в обновлении кадров
На поддержку науки и подготовку кадров в рыбной отрасли в 2024 году выделено 6,5 млрд руб. Об этом вице-премьер РФ Дмитрий Патрушев заявил во время церемонии старта Большой африканской экспедиции в Калининграде. По его словам, акцент в государственной политике сделан на поддержку науки и подготовку кадров. «В 2024 году только на эти два направления выделено более 6,5 млрд руб., что позволит в том числе провести 875 экспедиционных исследований. Их результаты позволят нашей стране и дальше развивать рациональную добычу водных биоресурсов», — отметил чиновник.
Как прокомментировали РБК Мурманск в пресс-службе группы компаний «Норебо», востребованность сотрудников флота (состав экипажей) определена необходимостью обеспечить возрастную смену. «Ко всему прочему, строятся новые суда, на которые придут новые специалисты, — отметили в рыбопромышленном холдинге. — На подразделения логистики и производства люди набираются в связи с расширением мощностей и запуском новых объектов».
Директор ООО «Северо-Западная рыбопромышленная компания — Мурманск» («СЗРК-М») Владимир Журавлев указал, что ресурсная база на Кольском Севере нуждается в переменах. Только при этом условии возможно избежать кадрового дефицита в рыбодобыче и рыбообработке. «Пароходы стоят, народ в море не ходит. И это продолжается десятилетиями, — говорит он. — Вот, к примеру, здание средней мореходки. Оно буквально разваливается. Локальными мерами его не спасти. Надо его сносить, строить новое».
По словам Журавлева, на ситуацию с кадрами в море повлияли и административные барьеры. «Курсантов после окончания суза сразу в армию забирают. А я, как работодатель, по закону не могу взять на работу тех, кто учится, кому еще нет 18 лет», — отмечает он.
Впрочем, как указывает эксперт, в настоящее время молодежь даже с профильным образованием не спешит идти работать в море. «Дело не в деньгах. Рыбак — это дважды моряк. Это адский труд», — поясняет Владимир Журавлев.
Напомним, средняя зарплата рыбаков в Мурманской области в первом квартале 2024 года составила 237,8 тыс. руб. По сравнению с аналогичным периодом 2022 года прирост достиг 4,5%. Доходы представителей отрасли в 2,5 раза превышают средний уровень заработной платы по стране.
Мурманская область испытывает наибольший кадровый дефицит среди регионов Арктической зоны Российской Федерации. Нехватка работников в регионе к июню 2024 года составила 21 тыс. человек. Потребность в дополнительных кадрах в Арктическом регионе составляет еще 66 тыс. и она, по расчетам ученым, немного снизится к 2035 году — до 51 тыс. человек.