Число уволившихся работников в Мурманской области превысило нанятых
В большинстве регионов России трудоустройства уравновесили увольнения, но в некоторых субъектах выбытие работников заметно превысило наем. Среди них — Мурманская область (на 22,3%), Камчатский край, Адыгея, Ненецкий автономный округ, а также Калмыкия. Об этом свидетельствуют данные аналитической службы аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza.
Как отмечается в исследовании, в Мурманской области в третьем квартале 2022 года уволилось 26 тыс. чел., при этом на работу было принято 21,3 тыс. чел. В прошлом году за аналогичный период эти показатели составляли, соответственно, 22,2 тыс. чел. и 21,5 тыс.чел.
Всего в стране за минувший квартал с крупных и средних предприятий уволились 3,24 млн человек, в то же время на работу было принято сопоставимое число сотрудников — 3,17 млн. На фоне экономической неопределенности количество увольнений и трудоустройств оказалось рекордным как минимум за последние 10 лет. Только в трети регионов принятых на работу оказалось больше, чем расторгнувших трудовые отношения — в лидеры выбились Ингушетия, Чечня, Кабардино-Балкария, Кировская область, Сахалинская область.
В то же время, по данным мурманских властей, спрос на временных работников в Мурманской области остается стабильным. В основном, в регионе требуются специалисты строительных специальностей: электрогазосварщики, антикоррозийщики, бетонщики, монтажники технологических трубопроводов и другие.
По данным Мурманскстата, за последние пять лет численность рабочей силы в регионе была максимальной в 2017 году и оценивалась в 440,1 тыс. человек. Наименьшее значение было зафиксировано в 2020 году — 410,5 тыс. человек. В 2021 году этот показатель составил 413,1 тыс. человек. На 1 января текущего года в регионе проживали 724,5 тыс. человек.
