Самая высокая предлагаемая зарплата в Заполярье достигла 800 тыс. руб.
По итогам двух осенних месяцев 2024 года в Мурманской области топ самых высокооплачиваемых вакансий возглавила должность стоматолога-ортопеда. Такому врачу обещают до 800 тыс. руб. на руки. На втором месте — должность сервисного инженера по ремонту спецтехники, который может получать до 400 тыс. руб. Третье место занимают несколько вакансий: водитель категории Е, слесарь механосборочных работ, судовой электромеханик, начальник лесозаготовки и электрогазосварщик. Этим специалистам потенциальные работодатели гарантируют до 300 тыс. руб. Замыкает список должность оператора производственной линии, который претендует на зарплату от 270 тыс. руб. Об этом сообщает пресс-служба сервиса онлайн-рекрутинга hh. ru.
«Сейчас больше всего высокооплачиваемых вакансий предлагают местные компании из сферы добычи сырья, строительства и недвижимости, в IT-секторе, работодатели из сферы автобизнеса, отрасли перевозок и логистики, — отметили в пресс-службе сервиса. — А вот меньше всего предложений о работе с высокой зарплатой работодатели разместили за последнее время в сфере сельского хозяйства, в энергетике, а также в области ЖКХ».
Как РБК Мурманск прокомментировала директор сервиса по Северо-Западу Юлия Сахарова, уровень зарплат зависит в первую очередь от дефицитности той или профессии, в меньшей степени — от отрасли бизнеса или сектора экономики. «Если же говорить о кадровой стратегии компаний, то сейчас она почти у всех очевидна и ясна — это зарплатный «крючок», который отлично работает при высоком спросе и кадровом дефиците одновременно. Ценных и редких работников сейчас проще всего привлечь или даже переманить заманчиво высокой зарплатой и приятными социальными бонусами, что активно используют работодатели», — пояснила она.
Индексация хороша не для всех
Около 20% местных работодателей планируют увеличить зарплаты своих сотрудников до конца 2024 года. Причем те компании, которые еще будут проводить пересмотр зарплат, будут индексировать доход сотрудников в среднем на 10% от текущего уровня. Это на 3% больше, чем осенью 2023 года. «Мы видим позитивную динамику роста заработной платы как по всей стране, так и в Мурманской области. Это сопровождается сокращением сроков трудоустройства. Однако такая ситуация обусловлена и негативными экономическими факторами, такими как инфляция и нехватка квалифицированных специалистов, особенно в сфере здравоохранения», — прокомментировали РБК Мурманск в кадровом агентстве «В Кадре».
Как объяснили в агентстве, предприятия вынуждены повышать зарплаты, чтобы оставаться конкурентоспособными на рынке труда. Но это сказывается на конечных потребителях, которым приходится платить за услуги выше рыночной цены.
За год средняя зарплата в Мурманске выросла на 16,5% — с 90,8 тыс. руб. по итогам первого полугодия 2023 года до 105,8 тыс. руб. в аналогичном периоде текущего года. Тем не менее в рейтинге городов с высокими зарплатами областной центр опустился на две строки — с 13 на 15 место.
По состоянию на июль текущего года зарплатные ожидания жителей Мурманской области выросли до 65 тыс. руб. Это на 5 тыс. руб. больше, чем в прошлом году. Наиболее требовательными оказались соискатели из сферы стратегии и консалтинга — кандидаты в этой сфере нарастили запросы более чем на 35 тыс. до 135 тыс. руб.
От антикризисных мер к технологическому суверенитету: итоги первых трёх лет импортозамещения в России
